作業療法士の転職｜転職サイトの選び方と、支援したいことから職場を選ぶ方法

職場を選ぶ前に、確かめたい3つのこと

「作業療法士の募集」という情報だけでなく、対象となる領域、配属先、具体的な担当業務を聞きましょう。実施する支援や関わる場面が、自分の希望と重なるかを確認します。

利用できるスペースや道具、他職種との情報共有、家族や地域との関わりなど、業務に関係する環境を確認します。見学では、どんな目的でその環境が使われているかも聞いてみましょう。

未経験の領域に移る場合は、最初に任される業務と、相談相手や教育体制を具体的に確認します。これまでの経験のうち生かせることと、これから学ぶことを分けて考えると、相談しやすくなります。

求人票に書かれていない役割は、担当者や応募先に確認してください。職場選びで迷ったときは、希望条件の整理メモを使って優先順位を言葉にしてみましょう。

国家試験（第61回・2026年2月）	受験者5,426人・合格者4,947人・合格率91.2%（新卒者は96.6%）
法律上の定義	厚生労働大臣の免許を受けて、医師の指示の下に作業療法を行うことを業とする者（理学療法士及び作業療法士法第2条第4項）。作業療法は、身体または精神に障害のある者が対象
年収（国の統計）	リハビリ職の年収換算は平均443万6,000円（年収の記事）

作業療法は、法律で「身体又は精神に障害のある者」が対象とされています。精神科の病院やデイ・ケアでは、診療報酬の施設基準で作業療法士の配置が決められています（精神科の作業療法士）。

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